労務ニュース 新年1月号を掲載
労務ニュース 新年1月号
・ニュース
障害者雇用率が過去最高の1.63%
雇用調整助成金の支給要件を緩和
60歳定年とグループ会社再雇用の選択性は適法(NTT東日本の例)
・労使協定の基本的事項 -労使協定の手引き
・09年労働条件総合調査 -厚生労働省発表
賃金制度、定年制度、労働時間制度、初任給・・
・社会保険 ワンポイントゼミナール
役員も傷病手当を受けられる?
・労使問題 紛争の自主的解決とは?
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労務ニュース 新年1月号
・ニュース
障害者雇用率が過去最高の1.63%
雇用調整助成金の支給要件を緩和
60歳定年とグループ会社再雇用の選択性は適法(NTT東日本の例)
・労使協定の基本的事項 -労使協定の手引き
・09年労働条件総合調査 -厚生労働省発表
賃金制度、定年制度、労働時間制度、初任給・・
・社会保険 ワンポイントゼミナール
役員も傷病手当を受けられる?
・労使問題 紛争の自主的解決とは?
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花上社会保険労務士事務所
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